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【龙煤党建】鹤岗矿业公司鸟山矿党委:突出“四个坚持”推动高质量发展

来源:黑龙江龙煤矿业控股云顶集团
发布时间:2023-12-17 16:35:52
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鹤岗矿业公司鸟山矿党委:突出“四个坚持”推动高质量发展


鹤岗矿业公司鸟山矿党委突出“四个坚持”,全面加强党建引领能力,切实推动党建工作与生产经营深度融合,为企业高质量发展提供坚强根本保障。

坚持依法合规,让党管治企“严”起来。他们坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑,深入贯彻落实《全面从严治党主体责任清单》,不断强化党管治企能力。通过采取“集中+自学”、“线上+线下”的方式,开展党纪法规、法律制度、禁令红线等学习教育,不断夯实依法治企基础。

坚持凝心聚力,让企业人心“暖”起来。他们紧紧围绕“我为职工群众办实事”这条工作主线,以基层调研、意见建议征询的形式,集中解决基层职工“急难愁盼”等问题,解决职工后顾之忧。开展新春送“福”、端午慰问、夏送清凉、中秋慰问等各类慰问活动,常态化组织开展对女职工体检、送生日蛋糕、金秋助学等暖心行动,以实际行动践行一个“有温度”的企业责任,让职工切身体会到党的关爱和企业的温暖,进一步提升职工的幸福指数。

坚持文化铸魂,让企业文化“兴”起来。他们坚持党管宣传原则,严格落实意识形态工作责任制。深入推进企业文化建设,以“鸟山矿建井精神”为抓手,组织筹建“矿史长廊”,积极开展企业文化宣传活动,同时发挥线上媒体宣传阵地作用,广泛宣传先进人物典型事迹,引领全矿干部职工学先进、赶先进热潮。

坚持堡垒作用,让人才队伍“强”起来。他们全面实施“双培工程”等,积极为基层党组织注入新鲜血液。超前制定年度职工培训计划,以“师带徒”的形式对新毕业分配大学生、新入职职工开展业务技能、工作经验等方面的指导和交流,形成和谐互助的良好“传帮带”氛围,为企业高质量发展积蓄人才力量。